Führungskräftewerkstatt – Moderne Führung in 10 Sessions Schulung
Führungskräftewerkstatt – Moderne Führung in 10 Sessions
Schulung
Führung wirksam gestalten – Schritt für Schritt

Die Führungskräftewerkstatt ist eine Lernreise in 10 Sessions. Jede Session verbindet eine Selbstlerneinheit mit Wissenstest und Transferaufgabe mit einer gemeinsamen Live-Session zu Erfahrungsaustausch und kollegialer Fallberatung.

Nächster Termin: 07. April – 09. Juni 2027
Super Early Bird endet in
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Tage
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Min
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Sek
1.499 € statt 1.890 €
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10 halbe Tage
Dauer
95%
Weiterempfehlungsrate
Über 8.725 Teilnehmende aus führenden Unternehmen lernen mit workshops.de
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Führungskräftewerkstatt – Moderne Führung in 10 Sessions Schulung

Fortgeschrittene · 10 halbe Tage oder flexibel als Inhouse Schulung · Remote · Offene Schulung oder Inhouse

60% Praxisanteil
Übungen mit echten Projekten aus dem Entwickleralltag
Zertifizierte Trainer:innen
Google Developer Experts & Community-Expert:innen
Bonus: Lebenslanger Zugriff
Materialien bleiben aktuell — auch nach dem Workshop

  • Blended Learning: Selbstlerneinheit mit Reflexionsfragen, Übungen und Wissenstest vor jeder Live-Session
  • Transferaufgaben: Erfahrungen aus dem eigenen Führungsalltag werden in der Gruppe ausgewertet
  • Kollegiale Fallberatung: Echte Führungsfragen strukturiert mit anderen Führungskräften bearbeiten
  • Peergroups: Netzwerke, die über das Programm hinaus tragen
  • Aktuelle Themen: Generationen, mentale Gesundheit und KI als Assistenz für Führungskräfte

Agenda

Session 1 – Selbstführung als Grundlage wirksamer Führung

  • Warum gute Führung bei einem selbst beginnt
  • Selbstführung versus Mitarbeiterführung
  • Fokus statt Dauererreichbarkeit
  • Energie statt Zeit managen
  • Persönliche Wirksamkeit erhöhen

Session 2 – Führungskommunikation in komplexen Zeiten

  • Kommunikation als wichtigste Führungsaufgabe
  • Erwartungen klar formulieren (5-W-Fragelogik)
  • Schwierige Botschaften souverän vermitteln
  • Transparenz schafft Vertrauen
  • Kommunikation als Führungsinstrument

Session 3 – Kollegiale Fallberatung als Führungsinstrument

  • Bedeutung kollegialer Fallberatung für moderne Führung
  • Führungsfragen strukturiert gemeinsam bearbeiten
  • Hilfreiche Fragen statt vorschneller Lösungen
  • Fallberatung im eigenen Umfeld durchführen

Session 4 – Resilienz und mentale Gesundheit in Teams

  • Resilienz für Führungskräfte und Teams
  • Belastungssignale bei sich und anderen erkennen
  • Einflussfaktoren mentaler Gesundheit
  • Gesunde Leistungskultur fördern

Session 5 – Führung zwischen Generationen

  • Erwartungen und Bedürfnisse verschiedener Generationen
  • Grenzen von Generationenzuschreibungen
  • Konfliktpotenziale früh erkennen
  • Rahmen für generationenübergreifende Zusammenarbeit

Session 6 – KI als Assistenz für Führungskräfte

  • Rolle von KI im Führungsalltag
  • KI für Vorbereitung, Kommunikation und Wissensmanagement
  • Chancen und Grenzen im Führungskontext
  • Eigene Einsatzmöglichkeiten entwickeln

Session 7 – Entscheidungen treffen in unsicheren Zeiten

  • Schnelle vs. fundierte Entscheidungen vs. Entscheidungsvermeidung
  • Entscheidungsmodelle für unterschiedliche Situationen
  • Umgang mit unvollständigen Informationen
  • Entscheidungen im Team kommunizieren

Session 8 – Führung als Coach

  • Klassische Führung vs. Coaching-Haltung
  • Wirksame Coaching-Fragen
  • Entwicklungsgespräche strukturiert führen
  • Wann Coaching – wann klare Führung?

Session 9 – Veränderung erfolgreich begleiten

  • Warum Veränderung Unsicherheit und Widerstand auslöst
  • Phasen von Veränderungsprozessen
  • Widerstände als Information nutzen
  • Orientierung durch klare Kommunikation

Session 10 – Zukunftswerkstatt Führung

  • Erkenntnisse der Lernreise sichern
  • Entwicklungsfortschritte sichtbar machen
  • Trends und zukünftige Herausforderungen für Führung
  • Persönlicher Führungsentwicklungsplan und Peergroups

Was ihr wissen solltet

Voraussetzungen
  • Aktuelle oder angehende Führungsverantwortung
  • Bereitschaft, zwischen den Sessions Transferaufgaben im eigenen Führungsalltag umzusetzen
Zielgruppe

Der Kurs „Führungskräftewerkstatt – Moderne Führung in 10 Sessions“ richtet sich an Fortgeschrittene.


Was enthalten ist

Teilnahmezertifikat
Teilbar auf LinkedIn Logo
Virtueller Klassenraum
Interaktive Lernplattform mit Aufgaben und Materialien
Bonus
Lebenslanger Zugriff
Inklusive Updates der Schulungsmaterialien
Gruppenrabatt - Zusätzlich 100€ Rabatt pro Person ab 3 Teilnehmenden
Offene Workshop Termine
Super Early Bird bis 07.01.2027
07.04. - 09.06.
• Remote • Deutsch
1.890 € 1.499 €
Inhouse/Firmen Seminare
Bedarfsorientierte Anpassungen möglich
Direkt bei euch vor Ort oder Online
Deutsch und Englisch möglich

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1 Termine verfügbar
Gruppenrabatt
100€ Rabatt pro Person
ab 3 Teilnehmenden
07.04. - 09.06.
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Super Early Bird bis 07.01.2027
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Vor Ort oder Remote für mehrere Mitarbeitende
Deutsch und Englisch verfügbar
Robin Böhm, CEO von workshops.de
Robin Böhm
CEO von workshops.de

Das sagen unsere Teilnehmenden

Profilbild von Oleg Varaksin
Oleg Varaksin
Senior Software Engineer / Consultant

Teilgenommen an Angular & Agentic AI Engineering Intensiv-Schulung

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Auf Wunsch anonymisiert
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Teilgenommen an KI für Einsteiger Crashkurs Grundlagen-Schulung

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Teilgenommen an KI für Einsteiger Crashkurs Grundlagen-Schulung

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Auf Wunsch anonymisiert
Teilnehmer:in

Teilgenommen an KI für Einsteiger Crashkurs Grundlagen-Schulung

Profilbild von Florian Pauly
Florian Pauly
Junior Software Developer

Teilgenommen an Angular & TypeScript Intensiv-Schulung

Profilbild von Thomas Stolz
Thomas Stolz
IT Application Manager Development

Teilgenommen an Angular & TypeScript Intensiv-Schulung

Fragen und Antworten

Unsere öffentlichen Führungskräftewerkstatt – Moderne Führung in 10 Sessions Remote-Kurse finden von 9:00 bis 13:00 Uhr statt, Vor-Ort Führungskräftewerkstatt – Moderne Führung in 10 Sessions Schulungen von 9:00 bis 16:30 Uhr.

Für Inhouse-Seminare sind individuelle Anpassungen möglich.

Ja. Am Ende jedes unserer Führungskräftewerkstatt – Moderne Führung in 10 Sessions Seminare erhalten Teilnehmende ein unterschriebenes Teilnahmezertifikat.

Das Zertifikat enthält eine Verifizierungs-URL und kann auf deinem LinkedIn-Profil geteilt werden. Erfahre mehr über die Verwaltung von Zertifikaten auf LinkedIn.

Ja, wir bieten unsere Führungskräftewerkstatt – Moderne Führung in 10 Sessions Seminare auf Deutsch und Englisch an.

Öffentliche Termine werden auf Deutsch gehalten, außer es ist explizit anders vermerkt.

Inhouse-Seminare können in der gewünschten Sprache durchgeführt werden.

Alle Unterlagen und Übungen sind komplett auf Englisch verfügbar.

Ja. Wir bieten unsere Führungskräftewerkstatt – Moderne Führung in 10 Sessions Seminare sowohl Remote als auch Vor Ort an. Dank unseres virtuellen Klassenraums kannst du bequem von überall an unseren Workshops teilnehmen. Unsere Online-Präsentationen werden regelmäßig aktualisiert und du hast nach der Schulung dauerhaften Zugriff darauf. Die Übungen können über ein Online-Interface aufgerufen und von uns freigeschaltet werden. Wir haben hier einige Aufgaben ergänzt, die dich für die Durchführung eines Remote-Workshops vorbereiten.

Wir bieten auch Inhouse-Seminare und öffentliche Schulungen vor Ort an. In unserer Terminübersicht siehst du den jeweiligen Veranstaltungsort der Schulungen. Für Inhouse-Schulungen besprechen wir die Veranstaltungsort-Details gerne individuell mit dir.

Für öffentliche Führungskräftewerkstatt – Moderne Führung in 10 Sessions Seminare nutzen wir neben unserem Classroom das Online-Meeting-Tool Zoom.
Innerhalb der Vorbereitung ist auch ein Test-Link aufgeführt, der euch diese Technologie testen lässt. Der Remote-Workshop ist darauf konzipiert, dass alle an verschiedenen Orten sitzen und jeder mit seinem eigenen Rechner mitarbeitet.

Für Inhouse-Seminare können wir das Meeting über Zoom oder Microsoft Teams durchführen.
Andere Meeting-Software ist nach Absprache möglich.

Inhouse Führungskräftewerkstatt – Moderne Führung in 10 Sessions Schulungen: Individuelle Beratung mit Code-Mentoring

Für unsere Inhouse-Seminare bieten wir zusätzlich Code-Mentoring an.

Was ist Code-Mentoring?

  • Ask-Me-Anything Sessions: Kläre Fragen und Unsicherheiten, die während des Kurses entstanden sind, direkt mit einem Experten.
  • Code Review: Reiche eigene Code-Schnipsel ein und lass sie von Experten analysieren und bewerten.
  • Vertiefende Themen: Stelle weiterführende Fragen zum Kursthema, um dein Wissen zu vertiefen.
Öffentliche Führungskräftewerkstatt – Moderne Führung in 10 Sessions Schulungen: Austausch auf unserem Community Discord

Für Teilnehmende öffentlicher Schulungen empfehlen wir den Beitritt zu unserem Community Discord Server.

Deine Vorteile auf Discord:

  • Vielfältige Kanäle für Fragen und Diskussionen – über das Kursthema hinaus.
  • Eine engagierte Community, die dich beim Lernen unterstützt.

Ja. Du kannst deine Leitweg-ID direkt in unserem Bestellformular angeben. Unsere Rechnungen werden als ZUGFeRD-PDFs direkt nach der Buchung verschickt.
Hast du eine Leitweg-ID angegeben, wird unser Team benachrichtigt und wir kümmern uns um den Upload zum Portal. Sollten wir weitere Informationen benötigen, melden wir uns nach der Buchung bei dir.

Profilbilder unseres Teams
Noch Fragen?

Schreib uns einfach eine E-Mail. Wenn du einen persönlicheren Kontakt bevorzugst, freut sich Britta auch über einen Anruf!

Werktags von 8 bis 13 Uhr

info@workshops.de

+49 30 / 75437336

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Ab 1.499 € /Person
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